近日，山东省住建厅、省发改委、省公安厅、省司法厅、省人社厅、省商务厅、国税总局山东省税务局联合印发《建筑业企业出省发展“十百千”服务工程工作方案》，为山东省建筑企业提供“十件实事”“百家联络服务企业”和 “千名联络员”机制，为助推建筑业企业“走出去”发展保驾护航。
《工作方案》明确，将为建筑业企业办好“十件实事”，提供“走出去”政策全方位支持，适时研究制定促进我省建筑业出省发展的指导意见。
在出省经营及办税方面，提供便利条件。做好“保姆式”全系统服务，深化“三联”模式，形成闭环式服务。支持出省骨干企业全产业链发展，上下游延伸产业链，补链强链，带动开发建设、施工监理、部品材料、检测检验、运维服务等建筑业全产业链输出。开展信息咨询全时段服务，畅通咨询渠道，探索建立掌上服务APP，实时在线服务。
实施重大项目“一对一”全过程服务，精准对接国家战略，建立出省发展重大项目服务清单，实行专人服务、精准服务、全程服务，帮助顺利推进项目。做好出省发展互助，多方式构建协作平台，通过组织市场推介会、技术观摩会等，帮助企业开拓省外市场。组织开展技术扶助，加快智能建造、装配式、BIM技术等推广应用，促进科技赋能。补齐技术短板弱项，不断提高核心竞争力，促进出省发展由中低端市场向高端市场转变。
建立建筑业发展专家智库，为出省发展提供智力支持。推进人才教育培训共助，推行“送教上门”。通过建立劳务培训基地、合作办学、线上教育等方式，培育壮大建筑产业工人队伍，为企业发展提供人才支撑。九是加强创优协助，精心培育创优项目，提升企业整体素质，探索省级创优成果互认，提高企业综合竞争力。开展法律服务，建立出省发展法律服务团队，设立法律服务联络站，及时解决企业出省发展遇到的纠纷。
此外，还将选定“百家联络服务企业”，带动更多企业“走出去”。逐批次选定100家左右驻省外建筑业骨干企业，作为外联站联络服务单位。省里选定百家企业，作为驻省外联络服务单位。及时掌握驻外发展的困难和问题，建立诉求台账，跟进解决，以点带面，推进省外无差别服全覆盖。
设立“千名联络员”，以百家联络服务单位为基础，1家企业确定1名工作联络员，形成“千名联络员联千企”的工作格局，畅通信息沟通渠道，主管部门第一时间领取服务任务，提升服务效能。
